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汇博招聘 重庆招聘 餐饮/百货/生活服务 酒店/旅游 酒店大堂经理

酒店大堂副理 ¥3~5K/月 13薪 渝北区-两路 经验≥1年

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重庆熙美酒店管理

酒店大堂副理

  • ¥3~5K/月   13薪
  • 渝北区-两路
  • 1年及以上
  • 酒店大堂经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 40以下
  • 1人

五险 包工作餐 免费包住 提供食堂 通讯补助 带薪年假 工龄工资

岗位职责:
1、制定前厅部的工作计划,协助部门经理推动本部门的各项工作。

2、调整、完善本部门的组织机构及各项规章制度以适应工作需要。

3、负责归口管理要素的检查工作。

4、严格按酒店规定队员工进行检查考核,保证服务质量及各项工作正常运行。

5、传达部门各项工作指标,分析处理各岗位反映的问题,改进工作。

6、根据客情变化,协助经理及时做好人员、物资等方面的调整。

7、处理宾客投诉,广泛征求宾客意见,保持良好的客户关系。

8、制定部门培训计划和要求,开展员工培训。

酒店大堂副理 ¥3.5~4.5K/月 南岸区-花园路 经验≥1年 17:18

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五登酒店

酒店大堂副理

  • ¥3.5~4.5K/月
  • 南岸区-花园路
  • 1年及以上
  • 酒店大堂经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 年龄不限
  • 1人

朝九晚六 五险 包工作餐 免费包住 生日礼金 绩效奖金 节日礼金 人才奖励奖

岗位职责:
岗位职责:

1、协助管理层负责整个酒店的运作,以及收集对客服务过程中所产生的问题信息;

2、大堂副理在前厅部经理的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作;

3、负责处理宾客的问题和投诉;

4、负责重要宾客的迎领工作;

5、进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。

任职要求:

1、高中及以上学历,有酒店前厅工作经验1年以上;

2、仪表端庄,热爱酒店工作,善于交际具有较好的管理和协调能力,能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。

酒店大堂副理 ¥3~5K/月 13薪 渝北区-两路 经验≥1年 13:32

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重庆熙美酒店管理

酒店大堂副理

  • ¥3~5K/月 13薪
  • 渝北区-两路
  • 1年及以上
  • 酒店大堂经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 40以下
  • 1人

五险 包工作餐 免费包住 提供食堂 通讯补助 带薪年假 工龄工资

岗位职责:
1、制定前厅部的工作计划,协助部门经理推动本部门的各项工作。

2、调整、完善本部门的组织机构及各项规章制度以适应工作需要。

3、负责归口管理要素的检查工作。

4、严格按酒店规定队员工进行检查考核,保证服务质量及各项工作正常运行。

5、传达部门各项工作指标,分析处理各岗位反映的问题,改进工作。

6、根据客情变化,协助经理及时做好人员、物资等方面的调整。

7、处理宾客投诉,广泛征求宾客意见,保持良好的客户关系。

8、制定部门培训计划和要求,开展员工培训。

大堂吧主管 ¥4.2~4.5K/月 渝中区-解放碑 经验≥2年 12:07

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华方嘉顿酒店

大堂吧主管

  • ¥4.2~4.5K/月
  • 渝中区-解放碑
  • 2年及以上
  • 酒店大堂经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
1. Present menu/ drinks list, answers enquiries and makes suggestions regarding food, beverage and service to guests.

向客人呈送菜单,回答客人问询并为客人提供关于食品,饮料及服务的建议。

2. Take orders and serve Food & Beverage to guest according to the established sequence and procedures.

根据所定的程序...

中餐厅经理 ¥7~8K/月 渝北区-其他 经验≥1年 今天

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康园酒店管理

中餐厅经理

  • ¥7~8K/月
  • 渝北区-其他
  • 1年及以上
  • 酒店大堂经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 44以下
  • 1人

五险 包工作餐 带薪年假 绩效奖金 节假日福利 8小时工作制 月休8天

岗位职责:
岗位职责:

1、负责酒店中餐厅的服务管理,规范服务员标准,为客人提供高标准的优质服务;

2、严格管理中餐厅的设备、物资、用具等,做到帐物相符,保持规定的完好率;

3、负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施;

4、每日检查设备、家具、餐具的摆设及其完成情况;

5、负责按照通知单和订单的要求,逐一布置落实,并顺利有效地实施;

6、协助迎宾员迎送宾客,接待重要客人,妥善处理客人投诉,搞好对客关系;

7、检查餐厅营业区域,督导员工做好餐前准备;

8、做好餐厅安全和防火工作。

任职要求:

1、年龄45岁以下,高中及以上学历,形象气质佳,男女不限;

2、同岗位1年以上工作经验,星级酒店工作经历优先考虑;...

酒店大堂副理 ¥4.5~5K/月 渝北区-其他 经验≥1年 今天

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康园酒店管理

酒店大堂副理

  • ¥4.5~5K/月
  • 渝北区-其他
  • 1年及以上
  • 酒店大堂经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 40以下
  • 1人

五险 包工作餐 带薪年假 绩效奖金 节假日福利 无夜班 8小时工作制 月休8天

岗位职责:
岗位职责:

1、协助管理层负责整个酒店的运作,以及收集对客服务过程中所产生的问题信息;

2、大堂副理在前厅部经理的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作;

3、负责处理宾客的问题和投诉;

4、负责重要宾客的迎领工作;

5、进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。


任职要求:

1、高中及以上学历,有前厅部工作经验1年以上;

2、仪表端庄,热爱酒店工作,善于交际具有较好的管理和协调能力,能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。

前厅经理+6千以上+五险一金+食宿 ¥6~8K/月 渝中区-解放碑 经验≥5年 本月

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大世界君亭酒店

前厅经理+6千以上+五险一金+食宿

  • ¥6~8K/月
  • 渝中区-解放碑
  • 5年及以上
  • 酒店大堂经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 40以下
  • 1人

五险一金 周末双休 朝九晚六 包工作餐 免费包住 年底双薪 节日礼金

岗位职责:

岗位职责

1.负责前厅部的全面工作,对总经理负责。

2.对员工素质、工作效率、服务水准等负有管理和培训的重要责任。

3.工作策划

(1)负责策划本部门的工作;

(2)制定本部门的财政预算;

(3)主持部门业务会议,进行业务沟通;

(4)向部属下达工作指标和工作任务,并指导工作;

(5)负责与酒店管理系统进行业务联系与沟通;

(6)协调与纠正部门之间出现的工作矛盾和偏差。

4.工作检查

(1)检查前台员工的仪表、仪态和工作质量,检查前台设施是否布置有序、整洁美观;

(2)检查前台接待、礼宾员的仪容、仪表、仪态及工作程序,是否对宾客服务周到、热情有礼,爱惜客人的行李物品...

前厅经理+6千以上+五险一金+食宿 ¥6~8K/月 渝中区-解放碑 经验≥5年 本月

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大世界君亭酒店

前厅经理+6千以上+五险一金+食宿

  • ¥6~8K/月
  • 渝中区-解放碑
  • 5年及以上
  • 酒店大堂经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 40以下
  • 1人

五险一金 周末双休 朝九晚六 包工作餐 免费包住 年底双薪 节日礼金

岗位职责:

岗位职责

1.负责前厅部的全面工作,对总经理负责。

2.对员工素质、工作效率、服务水准等负有管理和培训的重要责任。

3.工作策划

(1)负责策划本部门的工作;

(2)制定本部门的财政预算;

(3)主持部门业务会议,进行业务沟通;

(4)向部属下达工作指标和工作任务,并指导工作;

(5)负责与酒店管理系统进行业务联系与沟通;

(6)协调与纠正部门之间出现的工作矛盾和偏差。

4.工作检查

(1)检查前台员工的仪表、仪态和工作质量,检查前台设施是否布置有序、整洁美观;

(2)检查前台接待、礼宾员的仪容、仪表、仪态及工作程序,是否对宾客服务周到、热情有礼,爱惜客人的行李物品...

客房楼层领班 ¥3.3~3.5K/月 13薪 江北区-观音桥 经验≥2年 本月

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君豪大饭店

客房楼层领班

  • ¥3.3~3.5K/月 13薪
  • 江北区-观音桥
  • 2年及以上
  • 酒店大堂经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 40以下
  • 1人

双休 五险 月休8天

岗位职责:
1、检查客房、走廊、楼梯、电梯、服务间的清洁及视觉效果,确保为客

人提供良好的环境。

2、指导、安排楼层服务员的工作。

3、掌握楼层客用品、清洁品、用具、家私、布草和房间饮食品等的存储

量及消耗量。

4、检查已清洁房间,确保其清洁用品、文具、布草等符合饭店标准。

5、与前台接待紧密联络,报告房间进住情况和实际情形。

6、检查所有防火通道及楼梯,禁止放置任何易燃物品,以免发生火警后

无法疏散。

7、留意住客及房间的特殊情况:如房间喧哗,多人集会,饲养动物或陌

生人过夜等,发现后立刻报告上级或大堂副理。

8、及时处理服务员报告的事项。

9、检查现住客人房间的清洁,特别是VIP。

10、汇报住客物品...

中餐厅领班 ¥3~3.5K/月 渝中区-一号桥 经验≥2年 10:41 急招

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翰文大酒店

中餐厅领班

  • ¥3~3.5K/月
  • 渝中区-一号桥
  • 2年及以上
  • 酒店管理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 35以下
  • 1人

五险一金 包工作餐 生育补贴 生日礼金 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:
1、负责餐厅的日常工作;

2、督导员工的服务及标准;

3、检查餐厅区域内外的清洁及安全;

4、检查员工的仪容仪表及服务礼仪标准;

5、盘点所属区域的物资,核对报表;

6、负责区域员工的培训工作。

补充说明:

1、五官端正,形象气质良好;

2、熟悉酒水专业知识和服务接待,掌握餐饮管理基本理论;

3、具有较强的组织、协调管理能力;

4、有五星级酒店同职位工作经验者优先。

团餐项目经理(翰锦) ¥5.8~6K/月 北碚区-蔡家岗 经验≥4年 18:43

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翰文大酒店

团餐项目经理(翰锦)

  • ¥5.8~6K/月
  • 北碚区-蔡家岗
  • 4年及以上
  • 酒店管理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 40以下
  • 1人

五险 免费包住 月休4天

岗位职责:
1 全面负责餐厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进;

2 拟定本部规章制度、工作程序、质量标准

3 领导全体员工完成部门下达的各项任务和经营指标;

4 负责餐厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用;

5 保持餐厅设备设施整洁、完好、有效,及时报修和提出更新添置意见;

6 检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。

7 收集与反馈客人对菜品品种和菜品质量的反映和要求,会同厨师长定期分析菜单;

8 督导贵宾、宴会服务,接待重要客人,深入现场,确保优质服务;

9 负责餐厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质。

补充说明:

1 大专以上学历,年龄40...

大堂经理 ¥5~6K/月 江津区-双福 经验≥5年 本月

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重庆粮满缸餐饮文化有限公司

大堂经理

  • ¥5~6K/月
  • 江津区-双福
  • 5年及以上
  • 酒店大堂经理
  • 餐饮
  • 高中
  • 50以下
  • 1人

朝九晚五 包工作餐 免费包住 生日礼金 工龄工资

岗位职责:
有餐饮管理经验,管理经验5年以上,有团队意识,有较强的执行能力,

餐饮领班 ¥3.5~4K/月 大渡口区-八桥 经验≥2年 22:32

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普润斯酒店

餐饮领班

  • ¥3.5~4K/月
  • 大渡口区-八桥
  • 2年及以上
  • 餐饮前厅经理/领班
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 40以下
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、协助餐饮主管管理好餐厅团队,协助餐饮主管负责餐饮部的日常管理工作;

2、协助餐饮主管做好餐饮部员工的工作安排,检查、监督员工日常工作行为规范;

3、执行、完成所有需要完成的工作,带领部门团队做好做强。


任职要求:

1、形象气质佳,年龄18-40岁;

2、有同等餐饮行业工作经验2年以上;

3、有较强的组织能力、领导管理能力、语言表达能力和沟通能力,具备较高的道德修养;

4、熟练掌握办公软件。

中餐厅主管 CR Supervisor ¥3.6~4K/月 南岸区-南滨路 经验≥2年 22:08

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重庆丽笙世嘉酒店

中餐厅主管 CR Supervisor

  • ¥3.6~4K/月
  • 南岸区-南滨路
  • 2年及以上
  • 酒店管理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 包吃住 带薪年假 定期体检

岗位职责:
岗位职责

1. 调整餐厅/酒廊的摆台/收档,使之符合集团标准的要求。

2. 与中厨厨师长确认每日特别推荐以及菜单上新增加的菜品。

3. 不断改善服务质量,加强现场督导,营业时间坚持在一线指挥,及时发现和纠正服务中产生的问题。与客人建立良好的关系,并将客人对食品的意见及时汇报,以改进工作。

4. 参加重要宾客的接待,主动征求客人意见,及时汇报上级。

5. 定时检查餐厅的设施及设备并确保所有的设备运转正常和安全,及定期清洁,保养维修。

6. 组织每日班前例会,分享特别信息,酒店住房率,预定情况以及菜单上新增的菜品。

7. 负责管理餐厅资产,不定期盘点,控制餐具破损及丢失率。

8. 审核餐厅的营业收...

宴会主管 BQT Supervisor ¥3.6~3.8K/月 南岸区-南滨路 经验≥1年 22:08

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重庆丽笙世嘉酒店

宴会主管 BQT Supervisor

  • ¥3.6~3.8K/月
  • 南岸区-南滨路
  • 1年及以上
  • 宴会管理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 包吃住 带薪年假 定期体检

岗位职责:
岗位职责

1.参加宴会厅经理召开的工作例会,了解每日的宴会安排情况并向本班组传达;

2.每日宴会前,根据宴会预定情况向服务员布置具体的岗位任务;

3.根据宴会预定情况,合理安排员工排班,保证所举办宴会能够合理、有序地展开。

4.在宴会厅经理的指导下,做好宴会设计、现场布置,督导服务员做好宴会前的摆台、清洁卫生、服务用具供应等准备工作;

5.关注客人用餐状况,适时征询客人的意见、建议,及时处理客人投诉及突发性事件并向宴会经理汇报;

6.宴会结束,清点厅房内物品及设施、设备,检查各厅房的宴会收尾的卫生清洁情况。

7.根据安排,对服务员开展相关的业务培训,不断提高服务员的服务技能与技巧,做好餐厅人才...

大堂吧领班 Bin 22 Captain ¥2.8~3.2K/月 南岸区-南滨路 经验不限 22:08

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重庆丽笙世嘉酒店

大堂吧领班 Bin 22 Captain

  • ¥2.8~3.2K/月
  • 南岸区-南滨路
  • 不限
  • 餐饮前厅经理/领班
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责

1.调整餐厅/酒廊的摆台,使之符合集团标准的要求。

2.检查餐厅的食品及酒水服务,指导员工提高服务技能和食品展示技能。

3.在餐厅/酒廊进行巡检,并适当的抽查以保证所有的设施能够达到或超越酒店标准。

4.负责管理餐厅资产,不定期盘点,控制餐具破损及丢失率。

5.确保所有的账单删除和任何账目差异都能及时汇报和跟进。

6.解决宾客问题时仔细聆听、真诚的致歉,找到合适的方法并继续跟进。

岗位要求

1.至少一年以上的品牌酒店餐厅工作经验

2.高中以上文凭

3.有较强的书面和口头沟通能力

4.有能力有效的与其他员工和精力保持沟通和协作,确保团队合作

5.能够解决客人矛盾,监督好餐厅员工的工作

...

自助餐主管 ¥4.5~6K/月 沙坪坝区-沙坪坝 经验≥1年 22:01

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重庆优极聘人力资源

自助餐主管

  • ¥4.5~6K/月
  • 沙坪坝区-沙坪坝
  • 1年及以上
  • 宴会管理
  • 人力资源服务
  • 高中
  • 40以下
  • 1人

朝九晚六 五险 包工作餐 专业培训 带薪年假

岗位职责:
岗位职责:

1.负责管辖范围内人员的工作安排和调配,保证各班、各岗位服务工作有效落实。

2.负责餐饮服务部员工的基础培训工作,进行工作任务分配,确保提供优质服务。

3.与宾客和厨房保持良好的工作关系,及时向上级和厨师长反馈宾客对菜品及服务方面的信息,不断提高餐饮产品和服务的质量。

4.处理餐厅突发应急事件及宾客投诉。

5.检查餐具用具的清洁卫生工作,做好盘点工作。

岗位要求:

1.高中以上文化程度,仪表端庄,酒店或餐饮行业相关岗位1-3年工作经验,

2.具有一定组织能力、应变能力、管理能力、沟通能力,熟练掌握餐饮服务知识技能。

3.热爱本职工作,工作勤勤恳恳,认真负责。

餐厅经理 ¥7.5~8.5K/月 (7-8K/月) 渝北区-悦来 经验不限 19:28

月薪:¥7.5~8.5K/月(底薪+提成)
底薪:7-8K/月

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廊亭序渝(重庆)餐饮文化有限公...

餐厅经理

  • (底薪:7-8K/月+提成) ¥7.5~8.5K/月
  • 渝北区-悦来
  • 不限
  • 餐饮前厅经理/领班
  • 餐饮
  • 高中
  • 年龄不限
  • 1人

包三餐 免费包住

岗位职责:

【岗位职责】

1、对接总经理完成当期部门规划及营业计划;

2、负责餐饮部员工及运营管理;

3、每月根据员工发展需要设计培训计划并执行;

4、培养并储备相关岗位人员。

【任职资格】

1、有行业经验3年及以上;

2、有过运营管理经验;

3、对于餐厅产品运营有丰富经验

餐厅主管 ¥6.5~7.5K/月 (6-7K/月) 渝北区-悦来 经验不限 21:35

月薪:¥6.5~7.5K/月(底薪+提成)
底薪:6-7K/月

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廊亭序渝(重庆)餐饮文化有限公...

餐厅主管

  • (底薪:6-7K/月+提成) ¥6.5~7.5K/月
  • 渝北区-悦来
  • 不限
  • 酒店管理
  • 餐饮
  • 高中
  • 35以下
  • 1人

五险 包工作餐 免费包住

岗位职责:

任职资格:1.大专以上学历,年龄25-35岁;2

较强的管理能力和沟通能力.亲和力及执行力,富有

团队合作精神和主人翁意识;3.精通团队搭建及组

织.客户维护.熟悉自助餐厅消费的运营及管理;4.能

够承受一定的工作强度和工作压力。岗位职责:1.

全面负责整个餐厅日常营运状况;2.通过计划的制

定和执行,达成餐厅在顾客满意,营业额成长,利

润管理,人员发展四个方面的目标;3.餐厅财务制

度执行,固定资产管理,以及餐厅人事管理;4.负

责监督各项营运标准和流程的执行,传递品牌管理

理念和文化5.负责带领品牌的团队持续提高餐厅服

务水平,提高品牌形象;6.负责与酒店各职能部门

保持及时的沟通;7...

景区副总经理 ¥6~8K/月 (6-8K/月) 江津区-西湖镇 经验不限 21:18

月薪:¥6~8K/月(底薪+提成)
底薪:6-8K/月

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重庆盛聪旅游综合开发

景区副总经理

  • (底薪:6-8K/月+提成) ¥6~8K/月
  • 江津区-西湖镇
  • 不限
  • 酒店管理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
协助景区总经理工作。特别在景区总经理外出时,统筹景区门票、停车场、酒店、餐厅、超市、钓场、茶场、娱乐场、各景点等的经营管理。有景区运营、营销、策划、包装、资源等优势的人优先录取。工作地点在重庆江津区骆来山景区,公司包吃住,床上用品生活用品自理。面试地点重庆市江津聚英花园大门口公司楼上。网上不回复,有意向的直接到公司面试!

民宿主理人 ¥6~10K/月 (5-6K/月) 潼南区 经验≥1年 18:25

月薪:¥6~10K/月(底薪+提成)
底薪:5-6K/月

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国科华融产业技术研究院

民宿主理人

  • (底薪:5-6K/月+提成) ¥6~10K/月
  • 潼南区
  • 1年及以上
  • 酒店管理
  • 其他行业
  • 高中
  • 年龄不限
  • 1人

包工作餐 免费包住 提供食堂 交通补助 通讯补助 专业培训

岗位职责:
岗位职责

1、负责民宿的运营管理、含民宿日常管理维护、民宿空间管理、活动与服务策划管理等;

2、负责店面客服的接待、参观、讲解、用餐、住宿等各项基础服务工作;

3、及时有效的处理经营过程中的客诉问题;

4、挖掘和传播民宿特色,吸引更多客人体验。

5、民宿经营管理需有特色,能策划组织、承接特色活动服务。

任职要求:

1、有茶艺师或餐饮服务行业工作经验者优先考虑;酒店管理专业毕业优先;

2、性格外向,喜欢与人打交道,热爱生活,有情怀有激情有干劲;

酒店主管薪资5k-7k ¥5~7K/月 渝中区-解放碑 经验≥2年 15:15

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重庆居然酒店管理

酒店主管薪资5k-7k

  • ¥5~7K/月
  • 渝中区-解放碑
  • 2年及以上
  • 前台主管/领班
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 35以下
  • 1人

收费宿舍 节日礼金 工龄工资 上一休一 10点-10点 或11点-11点

岗位职责:
岗位职责:

1、负责辅助酒店前台的工作,执行酒店下达的各项工作考核;

2、负责检查前台员工的仪容仪表和到岗情况;   

3、根据当日工作任务,负责每日工作的分配指派;   

4、负责检查所辖范围各责任区的清洁卫生状况;   

5、负责随时检查前台人员的工作状况,及时调整房态房量售卖情况;    

6、负责对前台员工的工作态度和工作质量作出恰当的批评、纠正、指导,并作出正确的评估;

7、协助处理酒店客人的纠纷、投诉;    

8、负责每日工作记录的填写及交接班工作的检查是否到位;   

9、完成领导交办的其他任务。 

10、薪资待遇:底薪4k-4.6k,综合到手薪资4.5k-7k

11、上班时间...

连锁酒店店助招聘 ¥5~7K/月 渝中区-解放碑 经验≥1年 17:57

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重庆居然酒店管理

连锁酒店店助招聘

  • ¥5~7K/月
  • 渝中区-解放碑
  • 1年及以上
  • 前台主管/领班
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 40以下
  • 2人

收费宿舍 节日礼金 工龄工资 上一休一 10点-10点 或11点-11点

岗位职责:
工作内容:

1、协助店长处理酒店各项工作,服从酒店店长的一切工作安排;

2、掌握客房预订情况,想店长报告重要客诉、事情情况,协调酒店客人的入住情况;

3、处理前台工作中的差错、及简单投诉;

4、检查每日报表的财务报表是否有误,并及时纠正错误;

5、建立体质良好的宾客关系,努力增加客房销售。

职位要求:

1、有2年以上前台工作经验,心里素质好,有上进心,好是有过前台主管的经验。

2、年龄在24岁-35岁之间,吃苦耐劳,具备抗压能力。

3、身体健康,品貌端正,掌握酒店管理基础知识,善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独立处理简单的投诉问题。

工作时间:上一休一形式,24小时制,晚上是可以睡觉休...

洪崖洞酒店前台主管6k ¥5~7K/月 渝中区-解放碑 经验≥2年 15:15

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重庆居然酒店管理

洪崖洞酒店前台主管6k

  • ¥5~7K/月
  • 渝中区-解放碑
  • 2年及以上
  • 前台主管/领班
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 35以下
  • 1人

收费宿舍 节日礼金 工龄工资 上一休一 10点-10点 或11点-11点

岗位职责:
工作内容:

1、协助店长处理酒店各项工作,服从酒店店长的一切工作安排;

2、掌握客房预订情况,想店长报告重要客诉、事情情况,协调酒店客人的入住情况;

3、处理前台工作中的差错、及简单投诉;

4、检查每日报表的财务报表是否有误,并及时纠正错误;

5、建立体质良好的宾客关系,努力增加客房销售。

职位要求:

1、有2年以上前台工作经验,心里素质好,有上进心,好是有过前台主管的经验。

2、年龄在24岁-40岁之间,吃苦耐劳,具备抗压能力。

3、身体健康,品貌端正,掌握酒店管理基础知识,善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独立处理简单的投诉问题。

工作时间:上一休一形式,24小时制,晚上是可以睡觉休...

酒店前台主管 ¥5~7K/月 江北区-观音桥 经验≥1年 15:06

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斯威特酒店

酒店前台主管

  • ¥5~7K/月
  • 江北区-观音桥
  • 1年及以上
  • 前台主管/领班
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 36以下
  • 1人

收费宿舍 节日礼金 工龄工资 上一休一 10:00-10:00

岗位职责:
工作内容:

1、协助店长处理酒店各项工作,服从酒店店长的一切工作安排;

2、掌握客房预订情况,想店长报告重要客诉、事情情况,协调酒店客人的入住情况;

3、处理前台工作中的差错、及简单投诉;

4、检查每日报表的财务报表是否有误,并及时纠正错误;

5、建立体质良好的宾客关系,努力增加客房销售。

职位要求:

1、有2年以上前台工作经验,心里素质好,有上进心,好是有过前台主管的经验。

2、年龄在24岁-35岁之间,吃苦耐劳,具备抗压能力。

3、身体健康,品貌端正,掌握酒店管理基础知识,善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独立处理简单的投诉问题。

工作时间:上一休一形式,24小时制,晚上是可以睡觉休...

前台主管/领班 ¥4.5~5K/月 (3.5-4K/月) 渝北区-人和 经验≥3年 06:52

月薪:¥4.5~5K/月(底薪+提成)
底薪:3.5-4K/月

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四联实业

前台主管/领班

  • (底薪:3.5-4K/月+提成) ¥4.5~5K/月
  • 渝北区-人和
  • 3年及以上
  • 前台主管/领班
  • 建筑工程
  • 高中
  • 年龄不限
  • 1人

结合实际工作安排

岗位职责:
1、根据服务标准和工作程序,确保这些服务程序和标准的实施。

2、负责本部门员工的工作安排和配调,作好交接班的工作,编排员工班次和休息日,负责对员工的考勤工作。

3、在营业期间,负责对整个前厅的督促、巡查以及对客沟通工作。

4、负责实施前厅员工的业务培训计划,负责下属员工的考核和评估工作。

5、妥善处理对客服务中发生的各类问题和客人的投诉,主动征求客人意见,及时向经理反馈相关信息。

6、完成上级交办的其它任务。

二、任职条件:

 1、女,初中及以上学历、形象好、气质佳,年龄28―35岁,身高1.6cm以上。

 2、具备良好的协调能力、沟通能力、责任心强、性格活泼开朗、具有亲和力;...

楼层主管 ¥4~5K/月 渝北区-大竹林 经验≥2年 前天

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渝商国际大酒店

楼层主管

  • ¥4~5K/月
  • 渝北区-大竹林
  • 2年及以上
  • 楼面经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 年龄不限
  • 1人

包工作餐 免费包住 五险 试用期买五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 免费班车

岗位职责:
1、管理督导整个客房楼层的日常工作;

2、检查楼层公共区域的卫生、并保持良好的状态;

3、做好辖区内的防火、防盗等安全工作,确保楼层的安全、安静;

 4、协助经理处理客人投诉、定期访问宾客,做好物品遗失或损坏的记录;

5、控制房间及其他房门的钥匙、按时做好更换工作;

6、负责每日楼层人员的工作安排和调配;

7、负责对领班进行工作指导,并落实、检查完成工作的情况;

8、检查所辖员工的仪表仪容和礼貌服务情况,处理客人投诉及反馈员工工作情况;

9、协助客房部经理计划并安排员工业务操作技能和程序及饭店规章制度的培训。

前厅督导经理 ¥8~12K/月 南岸区-茶园新区 经验≥1年 今天

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德庄实业

前厅督导经理

  • ¥8~12K/月
  • 南岸区-茶园新区
  • 1年及以上
  • 餐饮前厅经理/领班
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 高中
  • 40以下
  • 1人

包吃住 双休 五险 带薪年假 生育补贴 生日礼金 免费班车

岗位职责:
工作职责:

1.负责对部门所辖直营、控股直营店的督导及监管工作。

2.负责门店标准的制定与培训。

3.负责门店标准执行的现场追踪、检查、整改和考核。

4.负责对突发事件的处理工作,协助领导处理各项突发事件。

5.完成上级交办的各项工作。

6.完成日常性工作。

任职要求:

1.40岁以下,男女不限。

2.从事餐饮管理工作3年以上,具有1年以上前厅实际组织能力管理经验和较好的管理和培训水平,有餐饮连锁体系管理经验者优先。

3.能够熟练的全店的人员、成本、物资和安全等进行有效的组织、管理和控制。

4.能够独立的完成单店前厅的生产组织工作。

5.身心健康,能承担满负荷工作,能接受经常或长期出差工作。

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前台主管/领班 ¥3~5K/月 南岸区-花园路 经验≥1年 昨天

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五登酒店

前台主管/领班

  • ¥3~5K/月
  • 南岸区-花园路
  • 1年及以上
  • 前台主管/领班
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 30以下
  • 2人

五险 包三餐 包工作餐 免费包住 定期团建 绩效奖金 工龄工资 月休六天

岗位职责:
岗位职责:

1、协助前台部经理做好日常接待的工作,主持前台班次全面工作,创造良好的工作氛围;

2、参加主管例会,及时了解员工的思想动态并报部门经理,检查督导本部门员工的仪表仪容、组织纪律、礼貌用语及工作效率; 

3、负责编制员工工作表,合理安排属下的工作,管理、调配本部门使用的各项消耗品,严格控制成本,及时传达上级的指示; 

4、督导旅行社迎送服务,贯彻执行服务程序,督导问讯应接服务的进行,满足客人合理的要求; 

5、参与前厅接待工作,有效地解决客人投诉和本部门的有关问题,搞好与有关部门的协调及联系;  

6、制定并组织实施培训计划,正确地评估下属工作,做好工作日记。 

任职要求:

1、性格...


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